Les dépenses de formation des entreprises se sont un peu moins bien portées l’année passée qu’en 2014, même si 18% d’entre elles ont augmenté ce poste budgétaire. Tous les chiffres de l’achat formation en 2015 avec Centre Inffo.
En 2015, le nombre d’offres de recrutement de cadres RH a augmenté de 19% ; celui des offres pour des fonctions « formation » a crû de 22%. Dans un contexte général d’accroissement du recrutement des cadres.
La baisse prévue par l’Observatoire économique de la Fédération de la formation professionnelle pour 2015 est de – 3% pour le chiffre d’affaires des organismes de formation interrogés.
Le traditionnel « jaune budgétaire » nous livre les chiffres de la formation professionnelle en 2013. Les entreprises restent la principale source de financement.
L’OCDE publie « La formation professionnelle au service de l’amélioration des compétences en France » : 12 propositions pour un système plus performant.
Selon une récente étude du Céreq publiée en mai 2015, 2/3 des entreprises formatrices évaluent la satisfaction des stagiaires à l’issue de la formation en 2010, contre 46% en 2005.
L’administration de la formation est une priorité pour 45% des DRH et RF européens et 40% des DRH et RF français sondés par Cegos. Ces chiffres démontrent le pragmatisme dont fait preuve la fonction RH.
En avril 2015, la Dares a publié ses chiffres portant sur les dépenses de formation des entreprises. Selon cette étude, 30% des entreprises de 10 salariés et plus sont considérées comme peu formatrices.
Un an après la loi du 5 mars 2014, l’organisme Fidal Formation en partenariat avec le cabinet Amplitude publient une étude portant sur l’impact de la réforme côté entreprises. Retour sur quelques chiffres clés de l’enquête.
En mars 2015, le cabinet Féfaur en partenariat avec Dokeos a publié l’étude « Pratique d’évaluation de la formation dans les entreprises françaises ». Retour sur quelques chiffres-clés.